一起纠纷,三死二伤!调解民警不幸遇害,我们该反思什么?

内蒙古呼和浩特市“武川警务 ”微信公众号10月10日消息,两村民因一只羊走失发生纠纷,一民警调解时被捅不幸身亡。

一起纠纷,三死二伤!调解民警不幸遇害,我们该反思什么?

从通报中来看,这是一起典型的由普通的纠纷引发的争执,最后演变为一起恶性的刑事案件。公安民警参与纠纷调解,究竟是法律赋予的职责,还是强加给基层的非警务工作?不妨来看看几个网友的观点。

++:邻里纠纷给村委调解就得了,毕竟村委会有人民调解的职责,调解不成村委会应当报综治办或司法所。打了、砸了构成案件才属于公安管辖,因民间纠纷引起的部分治安案件,情节较轻的,公安机关才得进行治安调解。是什么人老是抢其他部门工作来害自己人?调解纠纷是公安业务吗?治安调解才是法律规定的吧,今年搞个什么警民联调,创新吹业绩,把司法所人民调解的工抢过来做,嫌基层背锅不够吗?
天天:谁能想到调解的时候突然拔刀,人家是有备而来!难道以后每次调解之前都得给双方搜身么?
潮:回顾一下这起事件。民警制止手持尖刀的马某贵时,被马某贵捅倒在地,我们的民警是徒手制止还是持械制止?是否穿戴有单警装备?一下子死伤了五个人,要么遇到功夫高手,要么我们过于麻痹大意(自我防护没做好)自己保护不了自己,在场的群众也跟着遇难。穿戴好单警装备出警,防的就是走极端的人。瞬间,几个家庭就陷入沉思的悲伤中。

中央倡导枫桥经验是政府各职能部门积极协同,各尽其责,解决社会问题,矛盾不上交,并非公安一家的事情。然而,不少地方却存在这么一个怪异的现象,公安很积极很主动地揽活儿干,毕竟公安工作可以说事无巨细都与群众有关,而本该担负起这些工作的职能部门也乐得其成,能推就推给公安去干。

一直以来,上级将化解社会各类矛盾作为公安机关的头等任务,这个听起来确实没有什么错,但事实上却不可避免地出现了公安机关化解矛盾纠纷职责过度扩张的现象,而由此带来的负面作用已经大于正面作用。众所周知,公安职能必须以依法为前提,合法性原则、能力有限原则、适时适度介入原则,在某些高层眼里仿佛根本就不存在一样。

在我国,规范公安机关职责任务的法律规范无疑是《人民警察法》,具体到该法的第2、6和21条之规定,公安机关的主要职责是维护国家安全,维护社会秩序,保护公民人身安全自由与财产不受侵犯,而对公安机关化解社会矛盾的职责并没有明确其职责范围,只是泛泛而论道:对公民提出解决矛盾的需求应予以帮助。对于公民的报警案件就当予以查处。这些表述,很难从字面上直接界定公安机关化解社会矛盾的职责范围与程度。可以说是语焉不详,这也为基层民警实际工作带来了巨大的隐患。

这不禁让人想起,多少年前某位高层还把有困难找警察的宣传口号来当成自己政绩的种种行为,而那些决策高层却全然不顾基层一线的反问:警察有困难去找谁?

与有困难找警察如出一辙的,就是那个遗害无穷的四有四必宣传了。同样也是出自于那个年代。一时间,警察似乎成为中国无所不能的一个群体,大有包打天下的气势。然而,为了这些并不科学并不现实的所谓承诺,基层一线民警吃尽了苦甚至为此付出了大量的人员伤亡。

时至今日,再也没有哪一级领导重提四有四必,仿佛这事根本就没出现过似的。而那些什么有困难找警察,还有什么文明执法人性化执法之类的宣传,却早已深入民众内心,尤其是某地推行店小二精神,更让公安这个群体成为大众免费的服务员、受气包和万金油甚至职业背锅侠

回到本案,一起本就是由当地村委调解处理的纠纷,却因为向公安报警,当地指挥中心就指令民警到现场进行调解而发生的恶性案件。歹徒的凶残肯定是此案件的最大原因,但我们的指挥中心明知这只是一起普通的纠纷还要派警调解的依据是什么,而我们的民警在调解纠纷中几乎没有任何防备之下被刺中,最后造成三死二伤的惨剧,实在令人痛心。

从法律层面上来说,化解社会矛盾纠纷方面,公安确实有着不可推卸的责任,但这并不意味着这方面的工作只有公安一家承担。其它的组织或部门如检、法、人民调解组织、司、社区、仲裁机构,同样也承担着这样的工作任务,而且还是化解社会矛盾纠纷的主体力量。公安机关不可能越俎代庖包揽全部社会矛盾的化解,否则就会出现无缺乏法律依据行使职权的行为。而问题是,谁在要求公安机关越俎代庖?

最后来回顾一下这个往事。2016年8月某地创建全国文明卫生城市,并给包括当地检察院、法院等摊派了上街执勤任务。结果,当地检察院发文公开拒绝称,以司法办案的实际成效为“创文”做出贡献,不组织任何检察机关人员上街协助执勤。就问某些部门尴尬不尴尬?

一起纠纷,三死二伤!调解民警不幸遇害,我们该反思什么?

愿那位通报中没有姓名民警之牺牲,让那些决策者们多一点反思。

愿逝者安息!

警界

太不寻常,美国刚刚发生了三件恐怖的事情!

2020-10-10 10:21:14

警界

公安局长到KTV叫小姐,离开时还收20万

2020-10-10 19:12:40

0 条回复 A文章作者 M管理员
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